第57章 配送策略难题 (第2/3页)
大象都能飞起来。
我们要抓住这个机遇，成为那头飞象！”
陈享一顿，继续沉稳坚定道：
“这条路不会一帆风顺，会遇到技术难题、竞争对手、用户质疑……
但正因为有挑战，才需要我们在座的每一位精英！
梦想家精神，就是创新、拼搏、改变。
梦想家精神，就是敢于从零到一，敢于定义规则，敢于把想法变成现实！”
陈享提高音量，充满感染力道：
“梦想家不是空想家，而是实干家！
5天之后，我们的外卖网将正式上线，面向金陵大学师生，未来还会面向金陵，面向全国！
接下来的5天，大家会很辛苦，但我们要拧成一股绳，不分彼此，全力以赴！”
这是陈享重生以来，第一次这么长篇大论跟员工讲话，但是他认为这是必须的。
一个有使命、有愿景的团队，凝聚力和战斗力将会爆发出巨大的能量。
陈享说着，看向连诗、孔维峰和王永强，“技术团队要确保网站坚如磐石！”
连诗、孔维峰、王永强全部点头，“保证完成任务！”
陈享接着看下李露露和姚瑞，“王亚楠后天可以投入工作，地推团队要做好第一波冲击的弹药，5天内拿下40家核心商家！”
李露露和姚瑞重重点头，“保证完成任务！”
陈享再看向黄琴，“骑手运营团队的招募工作，就有劳黄琴师姐了！”
黄琴：“老板放心，保证完成任务！”
陈享最后看向郑婷婷和管涵青，“两位，客服工作这几天暂时不会启动，希望两位先帮助其他梦想家把后勤相关的工作做好，晚会儿我会具体分工。”
郑婷婷、管涵青，“保证完成任务！”
“我这几天会继续招募团队，沟通融资事宜。
为了外卖网「让吃饭变得更简单，让生活变得更美好」的使命，大家一起加油！”
“加油！”
陈享伸出右拳，掌心朝下，跟众人一起碰了下拳头。
陈享这次的动员是极有效的。
他展现出超越年龄的成熟、领导者气质，以及对项目的无比热忱和对团队成员的真诚与信任，让每一个员工都热血沸腾、斗志昂扬。
动员过后，陈享开始挨个给开发、
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