第53章 与孙书记的谈话 (第3/3页)
湾市领导听完刘学义的汇报，则要将兴宁市做海湾市乃至全省的国企改革试点。
领导发了话，孙国强也不得不下定决心了，就国企改革和江振邦担任锦红厂厂长这两件事，正式搬上了常委会讨论。
而据孙国强简要描述，江振邦才知道常委会上针对他是否担任厂长一事争论得很厉害，半天也没个定论。
一是因为江振邦太年轻，刚入职一周不到，虽然通过那份调研报告展现出一定能力，也是国企改革方案的作者，但绝大多数都对他这个年轻人，能否做好锦红厂的改革工作表示了一定的怀疑。
二是锦红厂虽然停产了，但厂长毕竟是正科级，即便只是聘任，不给行政待遇，可让他一个新人，同时在党、政、企三个领域任职，史无前例。
所以纵使由市长提议，但这种事儿，书记不明确表态，其他常委肯定也不敢发表自己的真实意见，
江振邦心中有了猜测，并试探问：“那这个厂长职务…是怎么通过的？”
孙国强端起茶杯，用杯盖轻轻撇着浮沫，喝了一口，语气听不出喜怒：“他们在讨论，我在看你的方案。有一段引用了中枢文件的原文，大概是；提倡政企分开，强化国企的经营自主权…我就念了这一段。”
这句话就已经是非常明确的信号了！
孙国强就是委婉地在提醒，江振邦的任命不是市委市政府的强制要求，而是锦红厂自己主动提出的聘任，大家在这争论对方的年纪和能力没什么道理，人家锦红厂自己愿意，我们不要过多干涉……
江振邦笑容真挚，站起身，诚恳地鞠了一躬：“谢谢书记栽培！”
孙国强不置可否：“今年愿意回兴宁接受分配的本科毕业生，还不到十个。其中，学电子相关专业的只有你一个。”
“而且陈玉彬这个人，在锦红厂干了一辈子，不到万不得已，他不会把厂子交到一个刚毕业的学生手上，哪怕是学义市长对他有过授意…既然老陈愿意让你去，你自己也想试试，那你就尽力试试吧。”
“您放心，我一定在三个月内让锦红厂实现盈利！”江振邦言之凿凿的表态，立下军令状。
孙国强却摇了摇头：“你不要有太大压力，锦红厂的情况再坏也坏不到哪去了，这是死马当作活马医。”
江振邦小心又大胆地说道：“其实我个人还是很有信心的。”
孙国强眉头微皱，仔细打量了一下他，严肃道：“再给你十分钟，讲讲你担任厂长后的工作思路。”